Informacje na temat dochodów: ukryć się lub być dumnym?

W Rosji, według tradycji, pytania o materiałopieka społeczna, płace i premie pieniężne w społeczeństwie są uważane za niekulturalne. Informacje o dochodach to te same dane osobowe, które dotyczą rodziny, uczuć lub zdrowia. Tymczasem w krajach Europy Zachodniej ludzie po cichu interesują się ilością dochodów, uznając ten temat za całkiem przyzwoity i podlegający dyskusji. Wysokie pensje są dla Europejczyków powodem do dumy: ludzie, którzy otrzymują duże pieniądze i sami osiągnęli wszystko, powodują szacunek.

Informacje o dochodach urzędników służby cywilnej dla większościobywatele Rosji dzisiaj - tajemnica, pokryta ciemnością. Wszyscy wiedzą, że urzędnicy dużo zarabiają, ale urzędnicy mogą podawać jedynie dokładne liczby. Niemniej jednak, biorąc pod uwagę rosyjskiego pracownika państwowego lub miejskiego, bogacz jest w błędzie: w porównaniu z zagranicznymi kolegami rosyjscy pracownicy państwowi mają bardzo skromne wynagrodzenie. Wskazuje na to wzrost liczby oficjalnych przestępstw, w tym łapówek, w ostatnim czasie. Brytyjczycy na pytanie, dlaczego nie można przekupić angielskiego sądu, z dumą odpowiedzą: "Ponieważ angielski sąd od dawna jest przekupiony przez państwo". W przybliżeniu to samo można zastosować z zaufaniem i do władz wykonawczych Foggy Albion.

Tymczasem informacje na temat dochodów urzędników i urzędników państwowychinformacje o przychodach pracowników miejskich nie są ukrytymi informacjami. Ponadto procedura określania wysokości płatności, premii i dodatków dla pracowników państwowych jest uregulowana prawnie. Informacje o dochodach są wprowadzane do specjalnych zautomatyzowanych systemów. Systemy te są niezbędne zarówno dla organów podatkowych, jak i polityków opracowujących programy dla menedżerów zasobów ludzkich. Wynagrodzenie pracownika państwowego lub miejskiego zależy bezpośrednio od rangi pracownika. O randze pracownika aparatu administracyjnego decyduje liczba lat służby oraz wskaźniki egzaminów kwalifikacyjnych. Rosyjscy menedżerowie mają nie tylko rangę, ale także pozycje. Najpierw pracownik otrzymuje stanowisko, a następnie na podstawie zajmowanego stanowiska zostaje mu przydzielony ranga klasowa w granicach określonych przez prawo. Istnieje pięć rodzajów stanowisk w Rosji. Są to pozycje najwyższej grupy, grupy głównej, grupy wiodącej, grupy seniorów i grupy młodszej. Tylko osoby posiadające stanowiska z wyższej grupy mogą otrzymać rangę faktycznego doradcy państwowego Rosji lub podmiotu federacji. Kwalifikacja pracownika aparatu biurokratycznego determinuje nie tylko podstawową pensję pracownika, ale także wszystkie rodzaje bonusów i premii.

Informacja o dochodach pracowników państwowych iOrgany samorządowe, zgodnie z dekretem prezydenta, umieszcza się w domenie publicznej w internecie. Aby to zrobić, wystarczy udać się do organu miejscu procentowej i spojrzeć na dane, a nie tylko od dochodu obywatela bezpośrednio z serwisu, ale także jego całkowite dochody (pracownicy mogą równolegle do prowadzenia badań naukowych, nauczania, badań i innych działań twórczych) które znajduje się w jego własności mieszkalnych i innych nieruchomości.

Być wybranym do organu legislacyjnegowładze dowolnego szczebla, od federalnego do miejskiego, kandydat jest zobowiązany do dostarczenia informacji o dochodach. Jednak w przypadku członków wykonawczych struktur władzy, wchodząc do służby, takie wymagania nie są przewidziane. Innymi słowy, nie ma znaczenia dla rosyjskiego państwa, jaki rodzaj materiału osoba otrzymała w poprzednim miejscu pracy, do jakiego wynagrodzenia się stosuje.

Dzisiaj istnieje tendencja do wzrostumaterialne bezpieczeństwo personelu administracyjnego. Głównym celem zwiększenia zarobków urzędników jest likwidacja nadużycia. Statystyki pokazują, że opracowana polityka już pokazuje właściwe wyniki i uzasadnia oczekiwania.